Bidang Research And Development

 

Bidang Research & Development (Penelitian & Pengembangan) atau R&D merupakan bidang dari kepengurusan KOPMA IAIN Kudus yang pertama kali dimulai pada periode 2020. Mempunyai tugas dan wewenang yang berkaitan dengan kegiatan penelitian dan pengembangan terhadap kinerja seluruh komponen di KOPMA IAIN Kudus. Selain itu, bidang R&D juga sebagai penghubung KOPMA IAIN Kudus dengan pihak internal maupun eksternal melaui kegiatan public relation (kehumasan). RnD sendiri mempunyai staff yang bertugas dalam melakukan penelitan dan pengembangan website kopma IAIN KUDUS.

Bidang Usaha

 

Bidang usaha merupakan salah satu bidang yang mengelola dan mengendalikan usaha di KOPMA IAIN KUDUS, Bidang usaha juga memiliki peran penting dalam menjalankan roda organisasi KOPMA IAIN Kudus. Peran tersebut diwujudkan dengan penyediaan berbagai unit usaha untuk dapat menyejahterakan anggota. sebagaimana mestinya usaha yang ada di kopma ada 5, kopma printer, kopma cell, kopmart, omah design, dan cece catering.
Tugas dalam bidang usaha ini adalah mengelola usaha yang ada dikopma agar berkembang dan maju.Bidang usaha dalam melaksanakan program kerja selalu menggunakan prinsip kerja sama dan kekeluargaan baik dengan personil usaha maupun dengan pengurus lain. Hal ini bertujuan agar sinergitas antara organisasi dengan usaha yang dimiliki KOPMA IAIN Kudus dapat berjalan seimbang dan saling dukung.
Upaya peningkatan kesejahteraan dilakukan melalui penyediaan barang dan jasa yang dibutuhkan anggota. Selain itu juga melakukan kerjasama dengan anggota untuk menumbuhkan jiwa wirausaha dan meningkatkan profit di unit usaha. Bidang usaha juga menerapkan sistem poin belanja bagi anggota KOPMA IAIN Kudus yang melakukan transaksi di unit usaha toko retail. Hal tersebut dilakukan guna meningkatkan kesadaran anggota dalam berkoperasi dimana permodalan usaha yang berasal dari simpanan anggota, keuntungannya akan kembali lagi untuk anggota (dari, oleh dan untuk anggota).

085800006494 (Tirta)

APA ITU SIMPANAN ?

 Di Kopma IAIN Kudus sendiri ada 5 jenis simpanan, dan itu ada yang bersifat wajib bagi anggota, ada yang bersifat suka rela dan ada yang bisa diikuti oleh selain anggota Kopma. Berikut penjelasannya :
1) SIMPANAN POKOK ( SI POK )
Simpanan pokok yaitu simpanan yang dibayarkan satu kali sebesar Rp. 10.000,00 selama menjadi anggota.
2) SIMPANAN WAJIB ( SI WA )
Simpanan wajib adalah simpanan yang wajib dibayar setiap bulan sebesar Rp. 7.500,00 selama menjadi anggota, dan bisa diambil setelah akhir keanggotaan atau biasanya dibagikan saat RAT ( Rapat Akhir Tahun ) .
3) SIMPANAN SUKARELA ( SI RELA )
Simpanan yang ini salah satu simpanan yang sangat enak, karena simpanan sukarela merupakan simpanan yang tidak mengikat, dapat dibayar dan diambil sewaktu – waktu. Dan enaknya lagi simpanan ini bisa diikuti bukan cuma anggota kopma IAIN kudus tetapi selain anggota juga bisa mengikuti simpanan sukarela ini.
4) SIMPANAN SARJANA ( SI JANA )
Simpanan sarjana ini dibayarkan setiap bulan sebesar yang telah ditentukan dan dapat diambil pada waktu jatuh tempo (menjelang wisuda) .
5) SIMPANAN SEMESTER ( SI SEMES )
Simpanan semester yaitu simpanan yang dibayarkan setiap minggu selama satu semester sebesar yang telah ditentukan dan dapat diambil pada saat jatuh tempo (pembayaran UKT).
081391435737 (sulis) 0895360622966 (Umi)

Bidang Keuangan

 BIDANG KEUANGAN
KOPMA IAIN KUDUS
Bidang keuangan merupakan salah satu bidang yang mengelola dan mengendalikan keuangan sebagaimana mestinya tugas dari bendahara dalam organisasi. Bidang Keuangan merupakan komponen penting dalam kepengurusan KOPMA IAIN Kudus. Hal tersebut dilandasi oleh hakikat koperasi yang tidak dapat terlepas dari urusan keuangan baik yang berkaitan dengan organisasi maupun usaha. Tugas bidang ini mengatur arus keluar masuk dana organisasi maupun usaha, administrasi keuangan dan pelaporan keuangan. Sehingga dalam pengeluaran dana dapat dikendalikan dan sesuai dengan anggaran yang telah ditetapkan.Dalam kepengurusan bidang keuangan, terbagi menjadi empat yaitu
1.Ketua Bidang Keuangan (Kabid Keuangan)
Kabid keuangan mempunyai tanggungjawab optimal dalam menangani keuangan di KOPMA. Dalam menangani keuangan di KOPMA kabid keuangan dibantu oleh wakabid keuangan, staf keuangan simpanan, dan staf keuangan usaha.
2.Wakil Ketua Bidang Keuangan (Wakabid Keuangan)
Wakabid keuangan merupakan salah satu bagian pengurus keuangan yang memiliki otoritas sebagai keuangan kegiatan di KOPMA IAIN Kudus.
3.Staf Keuangan Simpanan
Staf keuangan simpanan adalah salah satu staf yang ada di bidang keuangan KOPMA IAIN Kudus yang bertugas untuk mengelola keuangan simpanan.
4.Staf Keuangan Usaha
Staf keuangan usaha adalah salah satu staf yang ada di bidang keuangan KOPMA IAIN Kudus yang mengelola keuangan usaha yang ada di KOPMA.
081391435737 (sulis)
0895360622966 (umi)

Seminar Pelatihan Keadministrasian

 Permasalahan administrasi organisasi semakin hari semakin kompleks. Pengelolaan proses administrasi yang efektif dan efisien diperlukan untuk mendukung segala aktivitas organisasi. Lancarnya administrasi suatu kantor akan meningkatkan kehandalan suatu organisasi dalam menghadapi perubahan dan perkembangan dunia kerja.
Keterhambatan dalam proses administrasi akan mengganggu penjadwalan aktivitas yang tidak sesuai dan tidak tepat waktu, arsip yang berantakan dan kalasifikasi dokumen tidak konsisten, penyelesaian pekerjaan yang tidak tepat waktu dan banyak lagi hal-hal buruk yang bersumber dari pengelolaan administrasi yang tidak optimal sehingga akan memerlukan anggaran yang lebih besar dari organisasi.
Untuk mengatasi hal tersebut maka dibutuhkan skill sumber daya manusia yang handal dalam bidang administrasi perkantoran sehingga mampu mengkoordinasi segala kegiatan administrasi organisasi dengan baik. Sebagai organisasi yang bergerak di bidang koperasi dan pelatihan bagi kalangan SDM, kami memahami kebutuhan SDM yang kompeten dalam proses administrasi perkantoran.Sehingga UKK KOPMA IAIN Kudus mengadakan Seminar Online Pelatihan Keadministrasian yang ditujukan untuk anggota Kopma agar kedepannya para kader Kopma memiliki bekal pengetahuan yang cukup.
Seminar tersebut diadakan pada hari sabtu, 10 april 2021 melalui media zoom meeting. Adapun narasumbernya yaitu Laily Imaroh, S.E. dan Moderatornya Martha Eka Dzulliyanti.
peserta dalam kegiatan Pelatihan Keadministrasian ini adalah anggota Kopma IAIN Kudus.

PSDA (Pengembangan Sumber Daya Anggota)

 

Bidang Pengembangan Sumber Daya Anggota atau bisa disingkat dengan PSDA merupakan bidang yang terdapat di Kopma IAIN Kudus yang berperan penting terhadap perkembangan dan keberlangsungan Kopma. PSDA bertugas untuk mengembangkan, mengayomi, dan memberikan wadah bagi anggota untuk belajar, berkreasi, dan melahirkan kader yang loyal dan militan. Sebagai lembaga yang memiliki ciri khas serta berasaskan kekeluargaan. Maka tumbuh kembanganya koperasi ditentukan pada sumber daya manusia yang memiliki kopetensi, loyalitas maupun didikasi yang tinggi terhadap Kopma IAIN Kudus. Sebagai fasilitator sekaligus Pembina, bidang PSDA menyediakan wadah bagi anggota untuk tetap bisa kontribusi dan memiliki loyaliatas terhadap kopma. Wadah insan penggerak koperasi (INPENKOP) merupakan salah satu wadah yang diberikan anggota, selain itu pengembangan sumber daya anggota (PSDA) memberikan pengembangan dan pemberdayaan melalui minat bakat anggota seperti, Kopmasport (devisi olahraga), Tari/Dance, jurnalistik. Selain pengembangan tersebut, PSDA juga memberikan fasilitas pelatihan untuk anggota, agar anggota dapat mengasah kreatifitas ataupun menambah insight mereka, seperti pelatihan public speaking, pelatihan fotografi, program magang per bidang, dan pembinaan formal dengan mengadakan jenjang pendidikan juga pendelegasian pada event-event yang diadakan oleh koperasi mahasiswa dari perguruan tinggi lainya maupun kedinasan.
Pengembangan sumber daya manusia (PSDA) tidak cukup untuk memberikan pengembangan saja akan tetapi juga menuntut kader anggota Kopma IAIN Kudus untuk aktif dan produktif di semua kegiatan Kopma. Dengan melibatkan anggota untuk menjadi kepanitiaan ini menjadikan angota bisa lebih aktif dan memiliki jiwa kerjasama yang tinggi. Sehingga melalui hal tersebut, bidang PSDA dapat menciptakan kader-kader yang berkualitas dan siap melanjutkan estafet berikutnya. Membahas lebih lanjut mengenai pengembangan sumber daya aggota, di dalam bidang ini terdapat lima ke-staff an, yaitu antara lain : Kabid, Wakabid, Staff Pengkaderan, Staff minat bakat, dan staff Lembaga semi otonom (LSO). Semua bekerjasama untuk mensukseskan event yang telah ditentukan. Adapun tugas dan tanggung jawab dari masing-masing staff adalah :
a. KABID
Kepala bidang (Kabid) merupakan jajaran tertinggi yang ada di ke-staff an pengembangan sumber daya anggota. Kabid PSDA ini memiliki tugas dan janggung jawab untuk mengkoordinir staf-staf nya agar tupoksi yang diberikan bisa berjalan dengan lancar. selain itu kabid juga memiliki tugas menjalankan event kopma seperti Event Annyversay, dan event-event yang ada dikopma. Yang mana, Hal ini menjadikan Kabid memiliki peran penting untuk mengatur, mengarahkan, dan memberikan masukan masing-masing staff-nya agar tetap fokus dan semangat dalam merancang dan menjalankan event yang telah ditentukan.

b. WAKABID
Wakil Ketua Bidang merupakan assitent bagi kepala bidang dalam membantu mengkoordinir staff-staff untuk dapat aktif dan fokus menjalankan jobdisnya masing-masing. Seperti halnya kabid, Wakabid juga memiliki program kerja sendiri, yang mana program kerja yang dijalankan merupkan program unggulan dari Kopma. Yaitu salah satunya Event Kopma Expo. Jadi peran wakabid juga sangat pentig dalam pengembangan sumber daya anggota dan event-event yang ada di kopma.

c. Staff Pengkaderan
Staff pengkaderan, staff yang paling aktif dan produktif dalam pengembangan anggota. Staff ini menjalankan begitu banyak event dan program-program pendidikan yang ada dikopma, seperti PAB, DIKSAR, DIKMEN, dan DIKJUT. Tak heran jika pengembangan anggota lebih difokuskan di staff pengkaderan karena tugasnya yaitu membentuk dan mencetak kader-kader terbaik yang ada dikopma.

d. Staff LSO
Lembaga Semi Otonom (LSO), merupakan staff yang fokus memberikan wadah bagi anggota agar lebih kreatif dan memiliki dedikasi yang tinggi. Seperti program yang dijalankannya yaitu mengenai pelatihan public speaking, dan paratik kepemimpinan. Lembaga semi otonom yang ada di Kopma IAN Kudus ini juga memiliki devisi-devisi, yaitu ada devisi Kopmasia dan devisi Formakom. Devisi tersebut, tentunya memiliki peran dan tugasnya masing. devisi formakom ini fokus pada pembentukan kualitas kader kopma, sedangan kopmasiana lebih fokus pada bagaimana pengembangan kreatif digital (medsos) kopma.

e. Staff Minat Bakat
Staff Minat Bakat merupakan staff yang berfokuskan pada pembentukan dan pengembangan minat bakat anggota. Dengan hal tersebut, anggota lebih mudah menentukan minat bakat mereka. Seperti halnya staff-staff yang lain, staff minat bakat juga memberikan wadah bagi anggota yang memiliki minat dalam pengembangan skill dan bakat mereka. Program yang dijalankan minat bakat Kopma IAIN Kudus yaitu pembentukan skill Tari/Dance, dan Kopmasport. Tersedianya program minat bakat ini agar anggota lebih mengasah kreatifitas mereka.
Terlepas dari tugas dan tanggugjawab mereka, pengembangan sumber daya anggota ditekankan untuk fokus dalam membentuk kader-kader anggota Kopma IAIN Kudus yang loyal, kreatif, inovatif, dan memiliki dedikasi yang tinggi. Sukses tidaknya event yang diadakan bidang pengembangan sumber daya anggota merupakan pembelajaran dari tim PSDA untuk tetap kreatif dalam memberikan hal yang terbaik.
“BRAVO KOPMA”
Ketua Bidang PSDA : Badrul Umam (1840310067)
Wakil Ketua Bidang PSDA : Lutfi Alif Tiyani (1820510001)
Staf Pengkaderan : Tri Jayanti (1950210037)
Staf Minat Bakat :Aura Ainun Hanifa (1820610118)
Staf LSO : Nizar Maulana Zain (1940110043)

STRUKTUR KEPENGURUSAN KOPMA PERIODE 2021

 

STRUKTUR KEPENGURUSAN KOPERASI MAHASISWA (KOPMA) IAIN KUDUS PERIODE 2021

Pelindung : Dr. H. Mundakir, M. Ag. (Rektor IAIN Kudus)
Penasehat : Dr. H.Ihsan, M. Ag. (Pembantu Rektor III IAIN Kudus)
Pembina : Dr. Nor Hadi, S.E., M.Si., Akt.

Ketua Pengawas : Rofiatun Rindiantika (1720210169)
Anggota Pengawas : Lia Candrayani (1720210017)
Anggota Pengawas : Lathifatun Nisa (1720610025)
Ketua Umum : Khadafi Ilham Maulana (1820510108)

Ketua Bidang Admum : Noor Maulida Khasanah (1820310225)
Wakil Ketua Bidang Admum : Martha Eka Dzulliyanti (1820610038)
Staf Administrasi : Irsalina Maulfinadifa (1950210020)
Staf Inventaris : Dita Dwi Sukmawati (1920210012)

Ketua Bidang Keuangan : Nila Aprilia (1820610008)
Wakil Ketua Bidang Keuangan : Umi Kamilia (1820610017)
Staf Keuangan Simpanan : Sulistiyawati (1950510004)
Staf Keuangan Usaha : Umi Farikhah (1950410021)

Ketua Bidang PSDA : Badrul Umam (1840310067)
Wakil Ketua Bidang PSDA : Lutfi Alif Tiyani (1820510001)
Staf Pengkaderan : Tri Jayanti (1950210037)
Staf Minat Bakat :Aura Ainun Hanifa (1820610118)
Staf LSO : Nizar Maulana Zain (1940110043)

Ketua Bidang RND : Siti Nur Khafida (1820210161)
Wakil Ketua Bidang RND : Muhammad Sirojul Munir (1910910084)
Staf Riset : Verawati Munzahroh (1950110032)
Staf IT : Yofie Meisya Nathania (1950510006)

General Manager : Khayana Tirtha Gunawardana (1820510012)
Manager Unit Kopmart : Harlia Fatihatun Nisa (1820210118)
Manager Unit Kopma Printing : Achmad Adhim Fauzan (1920210201)
Manager Unit Kopma Cell : Alfullaili Nor Maulida (1950210007)
Manager Unit Omah Design : Mahfirotul Ariyani (1820210150)
Manager Unit Kopma Cafe : Nafikatun Afidah (1950410037)

Apa itu Pra Upgrading dan Upgrading?

 Pra upgrading dan upgrading merupakan sebuah kegiatan pelatihan peningkatan mutu, pengetahuan, dan ilmu berorganisasi. Kegiatan ini berguna untuk mengupgrade pesertanya agar bisa menyadari fungsi masing-masing didalam kepengurusan baru Ormawa Kopma IAIN Kudus periode 2021. Kegiatan ini juga berguna untuk membangun semangat kepengurusan sesuai dengan tema “kreatif , inovatif, dan kompetitif menuju kopma yang sinergis”.
Pra upgrading dilaksanakan pada tanggal 12 februari 2021 bersama kak Hasan Noor Saidi (Alumni Kopma IAIN Kudus 2019) dan Kak Winda Nawangsari ( Alumni Kopma IAIN Kudus 2017). Pra upgrading ini dilaksanakan di Warkoba.
Setelah pra upgrading dilakukan maka selanjutnya diadakan Upgrading Pengurus dan pengawas pada tanggal 13 Februari 2021, acara ini dilaksanakan di Gedung PKB Purwosari Kudus.
Acara upgrading sendiri dilakukan pukul 09.00 – 15.00 WIB, adapun isi acara dari upgrading ini sendiri ialah pembahasan mengenai kegiatan KOPMA IAIN KUDUS selama 1 periode yang akan disampaikan oleh masing-masing bidang.
Adapun bidang-bidang tersebut terdiri dari : bidang PSDA, bidang Usaha, bidang RND, bidang Admum, bidang keuangan.

Pendidikan dasar Koperasi (Diksarkop 2020)

 

“Menyiapkan Generasi Baru sebagai Penyandang Transformasi Dalam Koperasi”
Pada tanggal 21-22 November 2020 koperasi mahasiswa IAIN Kudus mengadakan acara DiksarKop yang merupakan program kerja dari bidang PSDA (pengembangan Sumber daya anggota). kegiatan ini dilaksanakan selama 2 hari di PKB Kaliwungu, Kota Kudus.
kegiatan Diksarkop ini dimulai pada pukul 08.00 WIB dimana semua anggota kopma IAIN kudus melakukan registrasi ke kesekretariatan terlebih dahulu. Setelah registrasi, semua peserta masuk kerungan yang dipimpin oleh MC.Formal, dan dilanjutkan dengan pembukaan ayat suci al-qur’an, selanjutkan menyanyikan lagu indonesia dan Mars Koperasi.
setelah acara pertama selesai dilanjutkan dengan pembahasan materi dari para pengurus kopma IAIN Kudus, setelah pembahasan materi selesai, siangnya dilanjutkan ISHOMA.
Malamnya semua anggota Kopma IAIN Kudus,melakukan diskusi bersama, dimana diskusi tersebut semua pengurus disuruh untuk membuat acara atau merencanakan acara yang bekaitan tentang Kopma.
setelah semua kegiatan pada hari pertama selesai, pikul 10.00 semua anggota diharuskan untuk tidur.
pada hari minggu, 22 November 2020, semua anggota melakukan kegiatan selanjutnya yaitu sarapan dan bersih-bersih,dan setelah itu melanjutkan acara tukar kado barulah pukul 08.00 WIB semua anggota pulang dan menyelesaikan acara diksarkop.

BRAVO KOPMA

Pemilihan Koordinator Inpenkop KOPMA IAIN Kudus

 Sabtu,(22/02/2020) Inpenkop adalah Insan Penggerak KOPMA. Kegiatan ini dilaksanakan alaidesa rendeng. Sedangkan koordinator inpenkop yang ditawarkan yaitu inpenkop bisnis, inpenkop jurnalistik dan inepnkop seni dan olahraga dan semua inpenkop tersebut dinaungi oleh Bidang PSDA ( Pengembagan Sumber Daya Anggota ) tetapi juga berkolaborasi dengan bidang ADMUM dan R&D.
Peserta yang ikut dalam pemilihan koordinator inpenkop sekitar 30 peserta, dan dari sekitar 30 peserta tersebut kita hanya mengambil 3 peserta untuk menjadi koordinator inpenkop dengan segala visi dan misi mereka.
Dalam pemilihan koordinator inpenkop malam itu terjadi sangat sengit, karena setiap kandidat memiliki visi dan misi yang sangat bagus dan itu membuat para anggota yang hadir dalam kegiatan tersebut bingung untuk memilih siapa yang pantas menjadi koordinator inpenkop selanjutnya.
Dari pemaparan visi misi dari para kandidat, terpilihlah koordinator inpenkop bisnis, koordinator inpenkop jurnalistik dan koordinator inpenkop seni dan budaya. Dia adalah Siti Sofiyanah ( Dakwah dan Komunikasi Islam / KPI ) sebagai koordinator inpenkop bisnis, Febri Rizzal Fikri ( Fakultas Ekonomi Bisnis Islam / Akuntansi Syariah ) sebagai koordinator inpenkop Jurnalistik, dan Muhammad Misbahul Munir ( Tarbiyah / Tadris IPA ) sebagai koordinator inpenop seni dan olahraga.
Diakhir acara pemilihan Koordinator inpenkop dilaksanakannya serah terima jabatan untuk koordinator inpenkop periode 2020 dari koordinator inpenkop periode 2019. Koordinator inpenkop bisnis diserahkan oleh saudari Siti Rahmawati ( Tarbiyah / Tadris bahasa inggris ) , koordinator inpenkop Jurnalistik diserahkan oleh saudari Salma faridatul Inayah ( Dakwah dan komunikasi Islam / Manajemen Dakwah ), dan untuk koordinator inpenkop seni dan ilahraga diserahkan oleh Ahmad Syarifuddin ( . Selain serah terima jabatan juga dilakukan seni foto antar koordinator inpenkop periode 2020 terpilih dengan para penguji.